c'est une publicité pour une entreprise on la voit sur tous les écrans
un employé en uniforme d'employé se jette dans le vide
mais il est aussitôt repêché il surfe sur la confiance réciproque
il a le bon profil center
et la symbiose corporate
il sait que maintenant c'est
winner-winner
rester banckable et bien staffé
mais pour combien de temps ?
A France-Télécom les employés ne sont pas repêchés
au sol ils s'écrasent la partie est truquée
time to move et move to change
TTM et MTC
la mise en mouvement recommandé
cela impacte mal il faut
matcher l'humain le marketer
le tordre